forum.lex.bg

Здравейте, работник подлежи ли на глоба, ако се е съгласил да работи на нереалната си заплата. Тоест, ако го осигуряват на една сума, а релно освен по банка, получава и пари в плик? Каква е и глобата за фирма, която работи с нелицензиран софтуер и съответно работникът пак ли е подсъдим.
Фирмата се занимава с графичен дизайн, а всички програми за тази цел са нелегални. Осигуровките съответно също не са на пълна работна заплата. Ако се пусне проверка, то работниците подлежат ли на наказателни санкции за нередностите във фирмата?

За заплатата в плик и несъответстващите осигуровки може да уведомиш НАП.

За незаконния софтуер - дирекция „Авторско право и сродни права” при Министерство на културата. Ти не подлежиш на глоба, че си го ползвала, ако това ти е било предоставено от работодателя като условия на работа.