Здравейте,
Компанията в която работя иска да промени длъжностната ми характеристика без да ми увеличат заплащането.
Това се случва след преминати обучения за повишаване на квалификацията (от моя страна) и накрая компанията налага да се извършва допълнителна дейност от моя страна без да ми увеличат заплащането.
Моля дайте съвет - как мога да процедирам в такава ситуация?
- Дата и час: 08 Апр 2025, 18:43 • Часовете са според зоната UTC + 2 часа [ DST ]
Промяна на длъжносна характеристика без допълнително заплаща
Правила на форума
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.
|
|
4 мнения
• Страница 1 от 1
Re: Промяна на длъжносна характеристика без допълнително зап
Ако не сте съгласни - не подписвайте.
Ако Ви натоварят с допълнителни задачи въпреки несъгласието Ви - откажете да ги изпълнявате.
Ако въз основа на отказа Ви решат да Ви накажат дисциплинарно (забележка, предупреждение за уволнение или уволнение) - отивайте при адвокат - имате право да обжалвате.
Ако Ви прекратят трудовия договор на друго основание, но реално са Ви го прекратили защото не искате да поемете още задължения за същите пари - пак при адвокат, пак имате право на съдебна защита.
Ако сте в срок на изпитване - гадно.
Ако Ви натоварят с допълнителни задачи въпреки несъгласието Ви - откажете да ги изпълнявате.
Ако въз основа на отказа Ви решат да Ви накажат дисциплинарно (забележка, предупреждение за уволнение или уволнение) - отивайте при адвокат - имате право да обжалвате.
Ако Ви прекратят трудовия договор на друго основание, но реално са Ви го прекратили защото не искате да поемете още задължения за същите пари - пак при адвокат, пак имате право на съдебна защита.
Ако сте в срок на изпитване - гадно.
- hristev
- Потребител
- Мнения: 514
- Регистриран на: 14 Юни 2022, 10:07
Re: Промяна на длъжносна характеристика без допълнително зап
Здравейте,
Не съм в срок на изпитание
Как е най-правилния начин да бъдат отказани допълнителните задачи, ако няма увеличение за възнаграждението при промяна на трудовата характеристика?
И как би могъл да бъде правилния начин да ги насоча към увеличение на възнаграждението, ако ми налагат да върша допълнителни задачи, които не са описани в трудовата характеристика?
Не съм в срок на изпитание
Как е най-правилния начин да бъдат отказани допълнителните задачи, ако няма увеличение за възнаграждението при промяна на трудовата характеристика?
И как би могъл да бъде правилния начин да ги насоча към увеличение на възнаграждението, ако ми налагат да върша допълнителни задачи, които не са описани в трудовата характеристика?
- novonachalo
- Младши потребител
- Мнения: 18
- Регистриран на: 30 Юни 2020, 14:34
Re: Промяна на длъжносна характеристика без допълнително зап
Както си прецените.
От правна страна няма значение, доколкото не подписвате нищо като допълнителни документи, разбира се.
От правна страна няма значение, доколкото не подписвате нищо като допълнителни документи, разбира се.
- hristev
- Потребител
- Мнения: 514
- Регистриран на: 14 Юни 2022, 10:07
4 мнения
• Страница 1 от 1
|
|
Кой е на линия
Потребители разглеждащи този форум: 0 регистрирани и 28 госта